Mit dem Master in Management und Entwicklung von Menschen und Teams erwerben Sie das Wissen, das erforderlich ist, um die persönliche und berufliche Entwicklung der Arbeitnehmer zu fördern und zu fördern, die Führung zu steuern und die wichtigsten Verhandlungs- und Begleitstrategien zu vertiefen.

Der Masterstudiengang in Kanada in Personalmanagement am Arbeitsplatz ist ein anderer Masterstudiengang in Management, bei dem das Erreichen organisatorischer Ziele und das Wohlbefinden der Beschäftigten in Einklang gebracht werden. Ziel ist ein besseres Verständnis organisatorischer Fragestellungen, der Komplexität von Menschen, aber auch einer besseren Selbsterkenntnis.