Mit diesem MA in Personalmanagement können Sie Ihre Karriere in den Bereichen Lernen und Entwicklung, Mitarbeiterbeziehungen oder einem anderen HR-bezogenen Bereich vorantreiben. Sie erwerben das Wissen und die Fähigkeiten, um anpassungsfähig zu werden und fundierte Managementfähigkeiten zu erwerben. Nutzen Sie akademische Studien und eine Reihe leistungsstarker Problemlösungstechniken, um effektive Lösungen für reale HR-Probleme zu finden.

Dieser Kurs bietet interessante und herausfordernde Module und Optionen. Es richtet sich an Absolventen, die beabsichtigen, in der Personalabteilung zu arbeiten, sowie an diejenigen, die bereits in der Branche tätig sind und ihre Karriere vorantreiben möchten. Aufbauend auf Ihrem Verständnis der Theorie und Praxis von HRM-Techniken bietet es eine professionell fokussierte und forschungsorientierte Mischung aus akademischen und praktischen Informationen, die zur kritischen Reflexion über aktuelle HRM-Ansätze anregt.

Möchten Sie Ihre Managementfähigkeiten und Karriereaussichten verbessern, um leitende Positionen im Personalwesen zu übernehmen? Dieser Master vermittelt Ihnen das Fachwissen, das Sie benötigen, um die richtigen Mitarbeiter und die richtige Organisationsstruktur zusammenzustellen, um die Ziele Ihrer Organisation angesichts des sich schnell verändernden und zunehmend globalisierten Arbeitsmarktes effektiv umzusetzen.

Das Master-Programm ist so konzipiert, Verständnis und Kompetenz zur Verbesserung der beruflichen Qualifikationen erworben durch und die Fähigkeit zu entwickeln, strategisch über Management und organisatorische Veränderungen zu denken.