The Continents States University

Master of Arts in organisatorischer Führung mit Spezialisierung auf Veränderungsmanagement (MAOL)

Lernen Sie, organisatorische Veränderungen effektiv zu leiten, wobei der Schwerpunkt auf Veränderungsstrategien und deren Umsetzung liegt. Diese Spezialisierung bereitet die Studierenden darauf vor, Übergänge und Transformationen zu bewältigen.

Programmziele:

• Entwicklung von Fähigkeiten im Bereich Veränderungsmanagement und Führung.
• Lernen Sie, Veränderungsstrategien zu entwerfen und umzusetzen.
• Förderung der Widerstandsfähigkeit und Anpassungsfähigkeit von Organisationen.

Berufsaussichten:

Absolventen können als Change Manager, Organisationsentwicklungsspezialisten oder Transformationsberater arbeiten. Die Nachfrage nach Fachleuten für Veränderungsmanagement steigt in dynamischen Branchen.