Konversationskurs für Business-Englisch

Vorgeschlagene Diskussionsthemen

• Interkulturelle Erfahrungen beschreiben
• Bericht über die Forschung
• Sich vorstellen – eine wirkungsvolle Einführung bei einem multinationalen Unternehmenstreffen schaffen
• Diskussionen in Meetings leiten
• Ideen teilen
• Unterschiedliche Einstellungen zur Vergangenheit zum Ausdruck bringen
• Einen Punkt vermitteln
• Arbeitspraktiken
• Formelle Präsentationen
• Spekulationen über die Auswirkungen zukünftiger Änderungen
• Geschäftspraktiken und Implementierung, die für die Wirksamkeit der Organisation relevant sind
• Telefonkonferenzen
• Eine Beziehung aufbauen
• Möglichkeiten, Interesse zu zeigen
• Teambeziehungen erkunden – Einführung in die Teamarbeit
• Mit Konflikten klarkommen
• Möglichkeiten, einen Standpunkt hervorzuheben
• Möglichkeiten, angemessen auf Feedback zu reagieren
• Erfolgsfaktoren Rentabilität, Veränderung, Kreativität, Qualität
• Ideen bewerten
• Lösen von Problemen in einem Brainstorming-Meeting
• Verwenden Sie eine vage Sprache, um Unsicherheit auszudrücken
• Sonstiges (nach Wahl der Teilnehmer)

Ziel ist es, eine erstklassige Lernerfahrung zu bieten, die es den Teilnehmern ermöglicht, einen Mehrwert für ihre Geschäftsbeziehungen zu schaffen und ihren Wettbewerbsvorteil zu positionieren.

Der Standard ist hoch, mit maximal 12 Teilnehmern pro Gruppe. Dieser Kurs wird auch online LIVE für Einzelpersonen und kleine Gruppen angeboten.

Schlüsselinformation

Dauer:
1 – 48 Wochen

Kursbeginn:
Jeden Montag

Kurszeiten:
Montag bis Freitag
9:00 – 12:15 Uhr (inkl. 15-minütiger Pause)
13:00 – 16:15 Uhr (inkl. 15-minütiger Pause)