Unisa Graduate School of Business Leadership

Die Unisa Graduate School of Leadership (SBL) liegt strategisch günstig zwischen Pretoria und Johannesburg in Südafrika und ist führend in der Ausbildung von Führungskräften und Managern auf Weltklasseniveau mit afrikanischen Wurzeln.

Die SBL rühmt sich einer hochqualifizierten akademischen Fakultät, die umfangreiche Führungserfahrung in verschiedenen Branchen in den Unterricht einbringt. Die SBL-Studenten erhalten eine beeindruckende Kombination aus Managementtheorien und praktischen, praxisnahen Management- und Führungsfähigkeiten. Das akademische Projekt der SBL wird von einem Team engagierter und effizienter Mitarbeiter unterstützt, die sich um alle Belange der Studierenden kümmern, um eine lohnende Erfahrung von der Bewerbung bis zum Studienabschluss zu gewährleisten.

Die Business School ist stolz auf den Master of Business Leadership (MBL) als ihr Flaggschiff, doch Studieninteressierte haben die Qual der Wahl, denn die SBL bietet zwei Master-Abschlüsse, drei Post-Graduate-Diplome und verschiedene Kurzstudiengänge an. Der Doctor of Business Leadership (DBL) ist der höchste Abschluss, der angeboten wird, und sein Erfolg zeigt sich bei jeder Abschlussfeier, wenn die DBL-Kandidaten in ihren roten Roben die Bühne betreten, um ihren Doktortitel zu erhalten.

Am Vorabend ihres 60-jährigen Jubiläums kann es keinen besseren Beweis dafür geben, dass die SBL die Institution ist, die am besten geeignet ist, Visionäre hervorzubringen, die nicht nur Veränderungen herbeiführen, sondern auch ein Vermächtnis aufbauen und das kontinuierliche Wachstum von Organisationen fördern.

Die UNISA Graduate School of Business Leadership begrüßt Bewerbungen von Studierenden aus der ganzen Welt.

Die Unisa Graduate School of Business Leadership (SBL) ist eine akademische Hochschule innerhalb der University of South Africa (Unisa).

Im Jahr 1965 beschloss die Unisa auf Anraten und mit aktiver Unterstützung führender südafrikanischer Wirtschaftsvertreter, einen Master of Business Leadership (MBL) einzuführen. Der Erfolg dieses Programms in Verbindung mit den einzigartigen Merkmalen eines multidisziplinären Studiengangs führte 1969 zur Gründung der SBL als autonome Einrichtung innerhalb der Universität. Wie der Name und das Flaggschiffprogramm (MBL) bereits andeuten, lag der Schwerpunkt von Anfang an auf der Entwicklung von Führungsqualitäten im Gegensatz zur Verwaltung.

Die SBL gilt als eine der besten Wirtschaftshochschulen Südafrikas und hat seit ihrer Gründung mehr als ein Drittel aller von südafrikanischen Universitäten verliehenen MBL/MBA-Abschlüsse hervorgebracht.

Der Erfolg des SBL-Ansatzes, der von einer Philosophie der Innovation, der sozialen Verantwortung, des ethischen Engagements und der globalen Vernetzung getragen wird, zeigt sich täglich in den Erfolgen der Menschen und Organisationen, die an den Programmen teilgenommen haben. Viele Alumni der SBL bekleiden leitende Positionen in Weltklasse-Unternehmen.

Unsere Vision

Unser Ziel ist es, die führende Wirtschaftshochschule in Afrika zu sein, der man vertraut, um herausragende Führungskräfte hervorzubringen.

Unsere Aufgabe

Die Grenzen der Vordenkerrolle erweitern, um eine maximale Wirkung auf die Gesellschaft zu erzielen

Unsere Werte

Wir haben eine Reihe von Grundwerten entwickelt, die bei allem, was wir tun, von zentraler Bedeutung sind; und Vertrauen ist der übergreifende Wert, der allen unseren Werten zugrunde liegt.

Geschichte

Die UNISA Business School - die Graduate School of Business Leadership (SBL) - wurde 1965 gegründet und war als autonome Einheit in der damaligen Fakultät für Handel und Verwaltung tätig. Die Institution und die Business School haben mehrere strukturelle Veränderungen durchlaufen, die dazu führten, dass die Satzung der UNISA vom Fakultätsmodell zu einem College-Modell geändert wurde. Im Jahr 2020 durchlief die UNISA-SBL einen weiteren Transformationsprozess, der durch die beispiellose Coronavirus-Pandemie ausgelöst wurde.

Als am 24. März 2020 der pandemische Lockdown in Südafrika verkündet wurde, konzentrierte sich die Wirtschaftshochschule darauf, Mitarbeiter und Studierende bei der Umsetzung von Bildungs- und Forschungsprioritäten zu unterstützen und logistische Probleme in Bezug auf Konnektivität und Zugang zu den Systemen der Studierenden zu bewältigen.

Obwohl die Covid-19-Pandemie die Arbeitsweise der SBL und die Art und Weise, wie die Business School ihre Studierenden unterstützt, grundlegend verändert hat, hat die SBL die Chance erkannt, sich neu zu erfinden, um bei der Gestaltung neuer Business-Agenden an vorderster Front mitzuwirken, indem sie nach wertschöpfenden Möglichkeiten in vier Schwerpunktbereichen sucht: (1) Verantwortungsvolle Führung in der Praxis; (2) Nachhaltige Lebensgrundlagen; (3) Intra-Afrika-Handel und -Investitionen; und (4) Digitale Transformation und Wertschöpfung. Mit diesen vier Schwerpunktbereichen hat sich die Business School so positioniert, dass sie sich auf ihre Mission konzentrieren kann, mit ihren Partnern und Alumni zusammenzuarbeiten und eine innovative Führungsausbildung zu bieten, um die Gesellschaft zu verändern.

In ihrer sechzigjährigen Geschichte (im Jahr 2025) hat die SBL mehr als ein Drittel aller von südafrikanischen Universitäten verliehenen MBL/MBA-Abschlüsse hervorgebracht. Allein von 2010 bis 2023 haben insgesamt 4426 Studierende ihren Abschluss an der SBL gemacht.

SBL-Führung in der Praxis Philosophie

"Innovativ, sozial verantwortlich, ethisch engagiert und global informiert".

Um ein Unternehmen von Weltrang zu sein, braucht man innovative Führungskräfte, die die Dynamik des globalen Geschäftsumfelds verstehen. Sie brauchen auch Manager, die das Selbstvertrauen und das Fachwissen haben, um die einzigartigen Herausforderungen zu meistern, mit denen Unternehmen im südlichen Afrika konfrontiert sind.

Die UNISA Graduate School of Business Leadership (SBL) hilft Unternehmen, die Herausforderungen von heute zu meistern. Durch eine Reihe von Managemententwicklungsprogrammen verwandeln wir Ihr Humanressourcenpotenzial in einen organisatorischen Erfolgsfaktor.

An der SBL entwickeln Führungskräfte das Know-how, um erfolgreiche Strategien zu entwickeln und diese Strategien im Unternehmen umzusetzen. Mittlere Führungskräfte lernen, wie sie mit Veränderungen umgehen, Bedrohungen in Chancen umwandeln, Schwächen überwinden und die wichtigsten Stärken, die den Erfolg ausmachen, nutzen können. Einsteiger erwerben praktische Fähigkeiten, die sie in die Lage versetzen, ihre täglichen Aufgaben effektiver zu erfüllen.

Durch strategische Allianzen mit internationalen akademischen Einrichtungen ermöglichen wir unseren Mitarbeitern, Ihnen Zugang zu modernstem Managementwissen zu verschaffen. Gleichzeitig sorgen unsere Bildungspartnerschaften mit südafrikanischen Unternehmen dafür, dass unsere Programme den sich entwickelnden Bedürfnissen aller unserer Stakeholder gerecht werden.

Ein weiteres Element der SBL-Strategie ist der Einsatz von Technologien, die eine effizientere Durchführung unserer hoch angesehenen Management-Ausbildungsprogramme ermöglichen. Auf diese Weise können wir den Teilnehmern intensive berufsbezogene Bildungserfahrungen bieten, während sie weiterhin wertvolle Beiträge für ihr Unternehmen leisten.

Unsere Mischung aus Vollzeitlehrkräften, Selbststudium, Studiengruppen und Präsenzunterricht gewährleistet, dass die Teilnehmer untereinander und mit den Dozenten in Kontakt bleiben und gleichzeitig die Flexibilität eines Fernstudiums genießen.

Der Erfolg unseres Ansatzes zeigt sich täglich in den Leistungen der Menschen und Organisationen, die an unseren Programmen teilgenommen haben. Mehr als einhundertfünfzig unserer MBL-Absolventen werden im Who's Who of Southern Africa aufgeführt, und SBL Alumni bekleiden leitende Positionen in Unternehmen von Weltrang.

Auf dieser Seite können Sie sich über das Angebot der SBL an Managemententwicklungsprogrammen informieren. Wir stellen Ihnen gerne ein Paket zusammen oder bieten ein Programm an, das auf die spezifischen Bedürfnisse Ihrer Organisation zugeschnitten ist.

PGDs - Postgraduierten-Diplome

Möchten Sie Ihrem Lebenslauf den gefragtesten MBA-Abschluss hinzufügen? Das Postgraduate Diploma in Business Administration (PGD BA) ebnet nicht nur den Weg zu einem Master of Business Administration (MBA) oder Master of Business Leadership (MBL), sondern verhilft auch Fachkräften mit spezifischen Fähigkeiten im weiteren Karriereverlauf zu Führungspositionen, vorausgesetzt, Sie erfüllen die Zulassungsvoraussetzungen des gewünschten Studiengangs.

• Dreijähriger Bachelor-Abschluss oder National Higher Diploma oder Advanced Diploma mit 360 Kreditpunkten, akkreditiert vom CHE oder von einer akkreditierten Institution, die dem NQF-Level 7 entspricht. Bitte reichen Sie auch eine beglaubigte Kopie des Abschlusses sowie des Transcripts ein, aus dem das für jedes Modul erreichte Symbol oder der erreichte Prozentsatz hervorgeht und aus dem hervorgeht, ob die Qualifikation abgeschlossen wurde oder nicht.
• Ein aktueller, ausführlicher Lebenslauf, der ZWEI oder mehr Jahre Führungs-/Berufserfahrung belegt.
• Legen Sie eine beglaubigte Kopie Ihres Personalausweises oder Reisepasses vor. Eine Kopie Ihres Führerscheins wird NICHT akzeptiert.
• Wenn Sie ein geförderter Student sind, fügen Sie ein Schreiben Ihres Sponsors bei, aus dem hervorgeht, dass dieser für Ihre Studiengebühren verantwortlich ist.
• Die Graduate School of Business Leadership kann bei Bedarf zusätzliche Auswahlkriterien festlegen.

Bevor Sie sich bewerben

• Um berücksichtigt zu werden, müssen Bewerbungsformulare vollständig ausgefüllt und alle Dokumente vollständig eingereicht werden.
• Unvollständige Bewerbungen werden abgelehnt

Alle Studierenden mit ausländischen Qualifikationen, einschließlich derjenigen mit Qualifikationen aus anderen afrikanischen Ländern, müssen ihre Qualifikationen bei SAQA bewerten lassen.

MBA - Master of Business Administration

Ein MBA wird von vielen als Eintrittskarte in die Chefetage angesehen. Schließlich dürfte es schwierig sein, einen CEO zu finden, der keinen hat. Ein MBA ist vor allem darauf ausgerichtet, einen Manager in einen ganzheitlichen Leiter zu verwandeln, der in der Lage ist, eine Organisation und ihre Mitarbeiter zum Erfolg zu führen. Der MBA ermöglicht Ihnen die Fortsetzung Ihres Studiums in Richtung eines DBL, sofern Sie die Zulassungsvoraussetzungen des DBL erfüllen.

Zulassungsvoraussetzungen und Nachweise

• Ein Bachelor-Abschluss mit Auszeichnung oder ein Postgraduate-Diplom mit mindestens 120 Leistungspunkten ODER ein Bachelor-Abschluss mit 480 Leistungspunkten. Bitte legen Sie eine Kopie Ihres Zeugnisses bei, in der das Symbol oder der Prozentsatz für jedes Modul angegeben ist und angegeben ist, ob die Qualifikation abgeschlossen wurde oder nicht.
• Ein aktueller, ausführlicher Lebenslauf, der drei oder mehr Jahre Führungs-/Berufserfahrung belegt.
• Legen Sie eine eindeutige Kopie Ihres Personalausweises oder Reisepasses vor. Eine Kopie eines Führerscheins wird NICHT akzeptiert.
• Sobald die Bewerbung erfolgreich ist, müssen die Bewerber möglicherweise im Rahmen des Auswahlverfahrens einen Zulassungstest schreiben.

eLibrary SBL

Die eLibrary ist eine Fachabteilung der Unisa-Bibliothek und bietet Zugang zu Informationsressourcen aus den Bereichen Wirtschaft, Management, Finanzen und verwandten Disziplinen. Sie befindet sich auf dem Campus der Unisa Graduate School of Business Leadership ( SBL ) in Midrand und steht allen registrierten SBL Studenten, Programmteilnehmern sowie akademischen und wissenschaftlichen Mitarbeitern offen.

Ziel ist es, vor Ort zu demonstrieren, wie einfach es ist, jederzeit und überall rund um die Uhr auf die umfangreichen elektronischen Informationsressourcen der Unisa-Bibliothek zuzugreifen. Die Verfügbarkeit rund um die Uhr unterliegt unerwarteten Ausfallzeiten und routinemäßiger Systemwartung.

Der Schwerpunkt liegt auf der Portabilität der für Forschungs- und Studienzwecke erforderlichen Informationen. Das bedeutet, dass Sie keine Zeit damit verschwenden, zum Campus zu gehen, die Bibliothek zu finden, Ihre Informationen zu suchen und am Kopierer anzustehen! Es bedeutet auch, dass Sie nicht von einer verwirrenden Vielfalt an Öffnungszeiten abhängig sind, die normalerweise mit herkömmlichen Bibliotheken verbunden sind.

Das Servicemenü umfasst:

• Präsenzschulungen und Beratungen an der SBL zur Nutzung der studienrelevanten elektronischen Ressourcen
• Remote-Schulung über MS Teams
• Forschungsberatung
• Unabhängig vom geografischen Standort haben Sie rund um die Uhr* Zugriff auf das umfangreiche Angebot an Online-Ressourcen der Unisa-Bibliothek sowie auf:
• Für Wirtschaft, Management, Finanzen und verwandte Disziplinen relevante Datenbanken
• Bücher
• Das Summon-Discovery-Tool ermöglicht es Benutzern, mehrere Ressourcen über ein einziges Suchfeld zu durchsuchen.

* Die Verfügbarkeit rund um die Uhr unterliegt unerwarteten Ausfallzeiten und routinemäßiger Systemwartung.