B.Sc. Auszeichnungen in Psychologie mit Human Resource Management
Dubai, Vereinigte Arabische Emirate
DAUER
3 Years
SPRACHEN
Englisch
TEMPO
Vollzeit
BEWERBUNGSSCHLUSS
Antragsfrist beantragen
FRÜHESTES STARTDATUM
Sep 2025
AUSBILDUNGSKOSTEN
AED 62.982 *
STUDIENFORMAT
Auf dem Campus
* Gesamtgebühr
Einführung
Psychologie ist die wissenschaftliche Untersuchung des Verhaltens und des menschlichen Geistes. An der Middlesex University Dubai bieten wir eine solide Grundlage in moderner Psychologie - ein theoretisches und praktisches Wissen über menschliches Verhalten und Erfahrungen. Dieses Programm kombiniert eine breite Ausbildung in Psychologie mit einem spezialisierten Strang, um ein Verständnis für die Theorie und Praxis des Personalmanagements (einschließlich des Organisationsverhaltens) zu entwickeln. Die Absolventinnen und Absolventen des Studiengangs sind geeignet und gut vorbereitet, eine spezialisierte postgraduale Ausbildung zur Berufs- oder Organisationspsychologin zu absolvieren.
Psychologie mit einer anderen Disziplin verbinden
Dieser Honours-Studiengang bietet den Studierenden eine solide Grundausbildung in Psychologie, ermöglicht aber auch eine Spezialisierung in komplementären Bereichen durch die verschiedenen verfügbaren Pathways Das Programm richtet sich speziell an diejenigen, die eine Karriere anstreben, bei der ein Verständnis und Wissen im Personalmanagement unerlässlich sind. Das Psychologiestudium hat einen starken Fokus auf die praktische Untersuchung des menschlichen Verhaltens und gipfelt in der Möglichkeit, im letzten Jahr eine eigenständige Forschung durchzuführen.
Warum BSc Honours Psychologie mit Personalmanagement studieren?
Psychologie mit HRM-Programm bietet eine Kombination aus Psychologie-Kernkursen mit besonderem Augenmerk auf eine Spezialisierung im Personalmanagement. Die Kurse richten sich an Personen, die sich entweder für eine höhere Qualifikation in angewandten Bereichen der Psychologie oder in bestimmten Bereichen wie dem MA in HRM interessieren. Der Schwerpunkt dieses Programms liegt neben der Vermittlung von wissenschaftlichem Lesen, kritischem Denken, Forschen, Rechnen und IT-Einsatz in der Entwicklung von Fähigkeiten, die erforderlich sind, um menschliches Verhalten in verschiedenen kulturellen und sozialen Kontexten zu verstehen und die individuellen Unterschiede in der Wahrnehmung von sich selbst und anderen zu schätzen. Psychologie zu lernen ist im Allgemeinen spannend und in Kombination mit einer Reihe von Managementfähigkeiten fügt es die Begeisterung hinzu und bietet einen breiteren Horizont für die Arbeit mit unterschiedlichen Organisationsstrukturen.
Studienmöglichkeiten: Es wird erwartet, dass wir bis September 2021 Präsenzkurse anbieten und diese durch ein Online-Element unterstützt werden könnten. Es ist derzeit noch zu früh, sich zu 100 % online zu verpflichten, da dies von der Gesundheits- und Sicherheitslage und den KHDA-Genehmigungen abhängt. Wir können derzeit sagen, dass, wenn die Gesundheits- und Sicherheitslage dies erfordert, ein 100%iger Online- und Präsenzunterricht stattfinden könnte.
Galerie
Admissions
Lehrplan
Programminhalt
Der Abschluss vermittelt ein fundiertes Verständnis grundlegender Kernkurse, die im ersten Jahr auf der Grundlagenebene beginnen und im zweiten und dritten Jahr vertieft und vertieft werden. Der Hauptfokus verschiedener Module liegt auf der Verbesserung des kritischen Denkens und der Bewertung gelehrter Konzepte und Theorien sowie der Entwicklung numerischer und analytischer Fähigkeiten, die in der Entwicklung der Fähigkeit zur Durchführung unabhängiger Forschungsprojekte gipfeln. Zusätzlich zu allen anderen grundlegenden Kernmodulen müssen die Studierenden eine Dissertation anfertigen, die die Fähigkeit des Studierenden demonstrieren soll, eine forschungsorientierte Arbeit durchzuführen und das im Rahmen des Programms erworbene theoretische Wissen mit empirischen Daten in Beziehung zu setzen. Bei der Dissertation liegt der Schwerpunkt auf unabhängigem, selbstgesteuertem und selbstbestimmtem Lernen im Rahmen einer Aufsicht.
Die Modul- und Programminformationen sind indikativ und können sich ändern.
Hinweis: Sowohl Kern- als auch optionale Module werden ständig aktualisiert und überprüft. Bitte beachten Sie, wie bei den meisten Studiengängen, dass ein Modul zB in einem bestimmten Jahr nicht angeboten werden kann, weil sich zu wenige Studierende dafür entscheiden. Die Middlesex University behält sich das Recht vor, Kurse oder Module zu ändern oder zurückzuziehen.
Jahr 1
- Managementkonzepte (15 Credits) - Obligatorisch
- Personalmanagement (15 Credits) - Pflicht
- Vorbereitung auf den akademischen Erfolg (15 Credits) - Pflicht
- Psychologische Statistik (15 Credits) - Obligatorisch
- Geist & Verhalten im Kontext (30 Credits) - Obligatorisch
- Forschungsmethoden und Design in der Psychologie (30 Credits) - Obligatorisch
Jahr 2
- Sozial-, Persönlichkeits- und Entwicklungspsychologie (30 Credits) - Pflicht
- Gehirn, Körper und Geist (30 Credits) - Pflicht
- Forschungsmethoden und Ethik in der Psychologie (30 Credits) - Pflicht
- Personalmanagement in der Praxis (30 Credits) - Pflicht
Jahr 3
- Psychologie von Stress, Motivation und Work-Life-Balance (15 Credits) - Pflicht
- Psychologische Dissertation (30 Credits) - Obligatorisch
- Führungskräfte- und Managemententwicklung (30 Credits) - Pflicht
- Kreativität und Vorstellungskraft (15 Credits) - Optional
- Soziale, kulturelle und soziale psychische Gesundheit (15 Credits) - Optional
- Neuropsychologie: Das gesunde Gehirn und was damit schief gehen kann (15 Credits) - Optional
- Psychologie im Bildungswesen (15 Credits) - Optional
- Anwendung der Gesundheitspsychologie auf Verhaltensänderungen (15 Credits) - Optional
- Schlüsselthemen und Kontroversen in der Psychologie der Elite-Sportleistung (15 Credits) - Optional
- Coaching Psychologie (15 Credits) - Optional
- Probleme mit der Lebensdauer: Auswirkungen der Lebenserfahrung (15 Credits) - Optional
- Die Wissenschaft der intimen Beziehungen (15 Credits) - Optional
Lehren
Der Unterricht findet sonntags bis donnerstags von 8.30 bis 18.30 Uhr in unserem Dubai Knowledge Park statt. Zusätzliche Sitzungen können über das Wochenende oder an Feiertagen geplant werden, und Sie sollten damit rechnen, dass Sie im Voraus darüber informiert werden.
Im Rahmen Ihres Programms werden Sie aktiv in eine Reihe von Lern-, Lehr- und Bewertungsansätzen eingebunden. Diese Ansätze stellen sicher, dass Sie beteiligt und engagiert sind, indem Sie in den Mittelpunkt Ihres eigenen Lernens gestellt werden. Sie werden aufgefordert, sich aktiv an Lernaktivitäten und dem Engagement mit Ihren Kommilitonen zu beteiligen, sowohl individuell als auch kollaborativ. Die Fakultäten verwenden zunehmend bestehende und neue Technologien, und Ihr Programm wird durch eine Vielzahl von Medien und Online-Tools (Mein Lernen auf UniHub, Podcasts, Wikis usw.) erleichtert, die Ihnen den Zugriff auf eine Vielzahl von Online-Ressourcen und Lernmaterialien ermöglichen. Durch die Teilnahme am E-Learning entwickeln Sie auch Fähigkeiten, die für Ihr Lernen unerlässlich sind und von Arbeitgebern sehr geschätzt werden. Zu diesen Fähigkeiten gehören Flexibilität, Kommunikation, IT-Kenntnisse und Teamfähigkeit.
Karrierechancen
Ausgestattet mit einem breiten Spektrum an akademischen, praktischen, Beratungs- und Forschungskompetenzen können die Absolventinnen und Absolventen Funktionen in Personalabteilungen, Beratungs- oder industrieorganisatorischen Instituten und psychologischen Organisationen übernehmen. Die Absolventinnen und Absolventen haben die Möglichkeit, ihr Studium fortzusetzen, um sich auf bestimmte Interessensgebiete der Psychologie oder der Sozialwissenschaften zu spezialisieren. Studenten, die Psychologie studiert haben, können eine Akkreditierung der British Psychological Society (BPS) beantragen und sind dann berechtigt, nach ihrem Abschluss im Vereinigten Königreich ein Konversionsdiplom auszustellen. Ein postgraduales Studium und eine Ausbildung sind für diejenigen unerlässlich, die eine Karriere in der Chartered Psychology verfolgen möchten, einschließlich Beratung, Klinik; Organisations-, Erziehungs- und Forensische Psychologie. Ein weiteres Studium in einem anderen Fachgebiet würde es den Absolventen ermöglichen, sich für eine Reihe von Karrieren im Personalwesen oder anderen betriebswirtschaftlichen Funktionen zu qualifizieren. Unser Career and Employability Service bietet Studierenden während ihres gesamten Studiums und auch nach dem Abschluss vielfältige Unterstützung.