MSc Management für Nachhaltigkeitsübergänge

Der MSc Management for Sustainability Transitions bereitet die Studierenden darauf vor, in Unternehmen, öffentlichen Einrichtungen und Non-Profit-Organisationen einen Wandel hin zu systemischer Nachhaltigkeit herbeizuführen.

Niveau: Master-Abschluss. Diplom für Bac +5, mit dem der Mastergrad verliehen wird: "Höheres Studiendiplom in strategischem Management von internationalen Aktivitäten". RNCP 37252.

Nachhaltigkeitsübergänge in verschiedenen Kontexten leiten

Klimawandel, Verlust der biologischen Vielfalt, zunehmende Ungleichheiten und andere gesellschaftliche Herausforderungen erfordern systemische Veränderungen. Doch wie können Manager Maßnahmen für den dringend erforderlichen Übergang zur Nachhaltigkeit anregen, leiten und unterstützen? Wie können sie einen umfassenderen Innovationsansatz verfolgen, um neue Formen von Organisationen und Prozessen zu diesem Zweck zu fördern?

Programmhighlights

• Dieses Programm wird die Geschäftsleute von morgen in die Lage versetzen, den Wandel im Bereich der Nachhaltigkeit in Richtung einer widerstandsfähigeren, gerechteren und verantwortungsvolleren Wirtschaft voranzutreiben. Dazu gehört es, Entscheidungen verantwortungsvoll zu treffen, im vollen Bewusstsein der sozialen, ökologischen und wirtschaftlichen Auswirkungen und mit wirksamen Instrumenten
• Aufbauend auf dem Fachwissen der Fakultät und dem lebendigen nachhaltigkeitsorientierten Ökosystem der Grenoble Ecole de Management (z. B. European Green Capital 2022) haben die Programmteilnehmer die Möglichkeit, aktuelle Forschungsergebnisse zu diskutieren, Kontakte zu aktuellen Akteuren in diesem Bereich zu knüpfen und durch praktische Anwendungen von Instrumenten und Rahmenwerken zu lernen
• Das Programm wird Forschungserkenntnisse nutzen und Verbindungen zu professionellen Gemeinschaften (League of Intrapreneurs, Catalyst 2030 Social Entrepreneurs, Consulting), Konferenzen oder ähnlichen Veranstaltungen herstellen, z. B. Sustainability@GEM; Sustainability Transitions Research Network STRN; International Sustainability Transitions conference (IST)
• Dieses Programm baut auf dem Erbe und der erfolgreichen Umsetzung von zwei GEM-Spezialisierungen auf, darunter Smart and Sustainable Business (MBA) und Innovation for Sustainability Transition (3. Jahr PGE, Alternance).

Schlüsselpunkte

Dieses Programm richtet sich an Studierende, die in der Privatwirtschaft, im öffentlichen Sektor oder im Non-Profit-Bereich einen Wandel in Richtung Nachhaltigkeit herbeiführen oder katalysieren wollen.

• Strategien für Nachhaltigkeit: Integration von Grundsätzen und Rahmenwerken der nachhaltigen Entwicklung (Sustainable Development Goals - SDGs, planetarische Grenzen) in zukunftsorientierte Strategien
• Szenario-Analyse: Betrachtung der langfristigen Auswirkungen eines Geschäftsproblems, Formulierung von Szenarien für mögliche Zukünfte
• Agentur für Veränderungen: Organisieren und leiten Sie den Wandel hin zu organisatorischen, industriellen und gesellschaftlichen Veränderungen der Nachhaltigkeit
• Innovation für Nachhaltigkeit: Entwicklung und Bewertung intelligenter Geschäftsinnovationen unter Einsatz von Technologie als Teil eines ganzheitlichen Ansatzes
• Erweiterte Lebenszyklusanalyse: Bewertung und kritische Reflexion der sozialen und ökologischen Auswirkungen eines Produkts/einer Dienstleistung
• Integrative Führung: Verfolgung eines integrativen und ethischen Managementansatzes, der die Governance in den Mittelpunkt stellt
• Systemisches Denken: Bewältigung komplexer, unvorhersehbarer Situationen, die sektorübergreifend alternative Lösungsmodelle erfordern - sowohl national als auch international
• Kollektives Handeln: Verstehen, wie man effizient mit verschiedenen Interessengruppen zusammenarbeitet, um ein gewünschtes Ergebnis zu erzielen.

Fertigkeiten erworben

• Komplexe Probleme und ambivalente Situationen auf einem hohen Abstraktionsniveau betrachten
• über die Grenzen der eigenen Disziplin und des eigenen Hintergrunds hinausschauen
• Visionen für eine nachhaltige Entwicklung innerhalb ihrer Organisationen/Netzwerke aufstellen und erläutern
• Überbrückung der Kluft zwischen Theorie und Praxis
• Förderung neuartiger Lösungen und Zusammenarbeit bei der Bewältigung komplexer Probleme
• Alternative Zukünfte erforschen und gleichzeitig aus der Vergangenheit lernen