Master in International Human Resources Management

Ein einzigartiges Programm

Ziele

Weltweite Unternehmen brauchen gut ausgebildete und operative HRM-Beauftragte. Dieses Programm wird Ihnen helfen:

• Erwerben Sie die erforderlichen HRM-Kompetenzen in Bereichen wie Global Personaling, Wissensmanagement, Vergütung und Leistungen, Mobilität, Kompetenzmanagement, Mitarbeiterbeziehungen und Diversity Management.
• Entwicklung und Umsetzung von HRM-Richtlinien und -Praktiken auf Unternehmens-, Länder-, Standort- oder Geschäftsbereichsebene.
• In einem multikulturellen Umfeld effektiv arbeiten.
• Entwickeln Sie konkrete Erfahrungen in einem internationalen Umfeld.
• Gewinnen Sie kulturelles Bewusstsein und Sensibilität.
• Machen Sie sich mit einer anderen Organisationskultur vertraut als der Ihres Heimatlandes.

Programmvorteile

Einige der Vorteile, die dieses Programm bietet, sind:

• Keine Studiengebühren für Studenten (abzüglich einer Verwaltungsgebühr von ca. 450 EUR für Studenten ab 31 Jahren sowie Studierende, die ein Praktikum absolvieren), da der 10.000 EUR Studienbeitrag von der Partnerfirma bezahlt wird.
• Eine Möglichkeit, einen 12-monatigen Auftrag entweder in einem internationalen Unternehmen in Frankreich, einem französischen Unternehmen in Frankreich oder einem französischen Tochterunternehmen außerhalb Frankreichs (bei Vollzeit im Unternehmen) auszuführen.
• Ein monatliches Gehalt (wenn administrativ als "Apprenti" registriert) oder eine alternative monatliche Entschädigung ("Stagiaire"). Selbst wenn Sie in der Schule sind, erhalten Sie immer noch Ihr Monatsgehalt.
• Ein sorgfältig konzipiertes HRM-Programm unter der Leitung von Akademikern aus ganz Europa und Branchenexperten.
• Eine wertvolle Erfahrung in Ihrem Lebenslauf, die Ihr Profil für multinationale Unternehmen attraktiv macht.
• Ein großes Netzwerk, das Sie nicht nur von vielen Ausbildungsangeboten profitieren lässt, sondern auch für Ihre zukünftige Arbeitssuche von Vorteil ist.
• Expeditionen zu namhaften internationalen Unternehmen und ein Auslandsseminar, bezahlt von CIFFOP.
• Eine Möglichkeit, Ihr kulturelles Bewusstsein im fremden Kontext zu steigern.
• Betreuung durch erfahrene HR-Führungskräfte führender Unternehmen (2015/2016: BNP Paribas, Danone, EDF, Tetra Pak, Zodiac Aerospace).