Dieses Programm richtet sich an ambitionierte Studenten, die die Theorie in der Praxis in einem geschäftlichen Umfeld anwenden möchten; Sie lernen, wie Organisationen funktionieren, von der Entwicklung einer Strategie bis hin zu Managementstilen. Unterstützt von Akademikern, die professionelles Fachwissen in ihre Lehrpraxis einbringen, lernen Sie die Schlüsselfunktionen kennen, die den Geschäftserfolg untermauern. Sie erhalten auch ein breites Verständnis des Human Resources (HR)-Sektors, um die rechtlichen und ethischen Herausforderungen zu verstehen, mit denen HR-Experten konfrontiert sind. Sie werden auch die Techniken studieren, die Unternehmen verwenden, um Fähigkeiten und Fertigkeiten an ihre Geschäftsanforderungen anzupassen.

Jede Organisation beschäftigt Personalmanager, um sicherzustellen, dass angemessenes Humankapital angezogen und gehalten wird. Das vom College of Business Administration (COBA) angebotene Programm ermöglicht es den Studierenden, die Personalfunktionen in jeder Organisation effektiv zu verwalten. Das HRM-Curriculum entspricht vollständig den Standards der Society for Human Resource Management (SHRM).

Möchten Sie eine führende Rolle bei der Verwaltung der größten Vermögenswerte eines Unternehmens übernehmen? Der Bachelor of Business Administration in Human Resource Management bereitet Sie darauf vor, in jedem beruflichen Umfeld sowohl strategisch als auch operativ zur Personalentwicklung beizutragen.